先日韓国人留学生だか、日本で就労しているとかの記事で。
一言でいうと八つ当たりなんだよね。
これは日韓に限らずだけど、学ぶ事があるから意に染まぬ国へ渡る。
これは本人の選択の問題。
さらに「日本人は日本に迎合する外国人だけ見て喜んでいる」など。
これも大きな勘違いで、外国人が観ている日本のいいところなんて本当に上辺だけのもので、単にお客さん相手だから愛想笑いしているに過ぎない。
日本人であり日本で過ごしてきている人なら言葉にしなくても判っている事。
それをあろうことか、留学生に優しいのは日本人の勝手で頼んでいないと悪態をつく始末。
他にもっと学べるところがあるならそちらへ行けばいいし、そもそも日本の大学なんぞ入学は困難だが卒業はほぼ容易いとさえ言われている。
ところによっては単位など金で買えてしまう。
そんな国の実情を知らない外国人の一部がサブカルを通して日本に夢見ているのだろう。
データや数値を用いるまでも無く日本は生活しずらい国でオリンピック開催すれば金メダル独占するだろう。
仮に日本の技術だけを盗むにしたって下積み三年は必要。
これは多くの日本人も勘違いしているが、非合理的ではあるものの、技術とは単に技術だけを身に着けるモノではない。
これは古くから商道でいうところの所作や礼節が含まれているし、そういう事を身に着けなければ体得できない技術もあるのだ。
つまり不本意な国に留学するなり就労するのは勝手だが、己の思い通りにならぬとして八つ当たりするのはお門違いだという事だ。
つまらん屁理屈こねている時間があったら荷物まとめて第三国で就労する準備をする方が余程合理的だろう。
ちなみにわたしは日本にというより政治の在り様だの日本人の悪習慣は反吐が出るほど嫌いだがここで何も変えられない人間が外の国で何が出来ようか？と考えてます。
もちろんどうしても合わないはあるからどちらとも言えない。
判りやすいのが野球のドラフト制と移籍制度で、おかしなものでプレーする本人の意思は否応なしに球団の言いなりになるしかない。
しかし野茂さんをはじめそういった人たちが海の向こうでどんな結果を残したかを見れば判る事だ。
ただし、日本人の一番いけない認識として労働に対する賃金制度を拘束時間で考えないところにある。
これも賛否が出るけど、現在のような派遣社員中心になった今そういう立場にある人にこそ拘束時間+成果報酬で考えるべきだろう。
そもそもその道の専門家を雇用契約に縛られずに共有しようというのが初期段階の派遣社員と言う考え方だったのが、改悪法によって現代の惨状に至っているのだ。
とにかく。
己の物差しや価値観は勝手だが、それは万国共通ではないという認識に改めて頂きたいね。
ほなね。
